Recruter et fidéliser grâce à l’IA
- Programme
- FAQ
- Objectifs
Introduction à l’IA et à l’IA GEN
- Panorama des outils et principaux leviers
- Sensibilisation au prompt engineering, aux corpus linguistiques et biais associés
- Découverte des opportunités de l’IA Gen adaptées aux métiers des RH
- Découverte des nouveaux usages et nouveaux comportements candidats / collaborateurs
Capter et recruter des candidats grâce à l’IA
- Compréhension des enjeux de génération de contenus notamment au travers de ChatGPT
- Sensibilisation au prompt engineering, aux corpus linguistiques et biais associés
- Génération de supports et medias dédiés aux RH grâce aux nouveaux outils
- Outils et technologies IA pour le recrutement (communication, fiche, jobboards, animation de communautés…)
- Utilisation de l’IA pour l’analyse des talents.
Stratégie de rétention des talents grâce à l’IA
- Personnalisation de l’expérience employé grâce à l’IA.
- Prédiction des départs et rétention des talents.
- Optimisation de la mobilité interne
- Tableaux de bord RH basés sur l’IA.
- Plan d’action et mise en pratique.
Sensibilisation aux enjeux de responsabilité et sécurité pour les RH
- Biais cognitifs, éthique et discriminations
- Responsabilité et sécurité des données personnelles (RGPD…)
- Responsabilité de l’entreprise
Cette formation vise à fournir aux participants une vision globale de l’impact de l’IA sur les métiers des RH. Le programme peut être ajusté en fonction des besoins spécifiques du groupe.
Cours Théoriques Interactifs : Présentations détaillées des concepts clés et fondamentaux de l’IA générative adaptés aux fonctions RH
Ateliers Pratiques : Sessions concrètes et opérationnelles pour savoir développer une stratégie RH en intégrant l’IA dans les processus de recrutement et fidélisation
Études de Cas et Analyses : Examen approfondi de cas réels d'utilisation efficace de l’IA générative au travers d’exemple concrets émanant de différents secteurs d’activité
Feedback et Discussion : Sessions de retour d'expérience et partage entre les participants.
À l'issue de cette formation, les participants seront en mesure de :
Identifier les enjeux de l’IA pour les RH
Comprendre le rôle de l'IA dans le processus de recrutement et de fidélisation.
Acquérir des compétences pratiques pour utiliser les outils et les technologies IA dans les RH.
Découvrir les meilleures pratiques et les dernières tendances du secteur.
Appliquer ces compétences pour attirer, recruter, fidéliser et innover.
Établir une stratégie RH basée sur l'IA dont l’IA Générative
Cette formation s'adresse aux professionnels des Ressources Humaines, aux Directeurs RH, aux Responsables du Recrutement et à toute personne souhaitant acquérir une expertise en matière d'IA appliquée aux RH. Elle est conçue pour les participants ayant déjà des connaissances de base en RH.
